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          港媒:內地今夏探索2.5天休假模式 8成網友支持

          2016-02-03 12:15:04 來源:參考消息網

            港媒稱,日前,國家旅游局在全國旅游工作會議上,鼓勵機關、團體、企事業單位引導職工靈活安排全年休假時間,探索夏季2.5天休假模式。

            據《香港商報》2月3日報道,目前重慶、安徽等地先后出臺實施意見,而山西晉中、江西上饒、貴州黔南州等多地已有實施時間表。就休假后保證工時方面,官方稱,有地方調劑加班時間,亦有地方計入年假。但也有質疑擔心,這會否成為機關事業單位的變相福利。

            多地明確實施時間

            山西省晉中市明確每年從4月1日至10月31日期間實行周五下午彈性作息。貴州省黔南州提出,每年5月1日至10月31日每周五的下午,由各單位自行安排輪流休假。江西省上饒市明確提出,每年的6月1日至8月31日實行周五下午與周末休假。

            但江西南昌市政府2日卻澄清,此前傳播關于“南昌將實行夏季周末2.5天休假制度”為不實消息。

            靈活調整保證工時

            2.5天休假是不是周五下午直接放假?對此,國家旅游局曾明確指出,彈性作息需要在遵循國家法律規定每周40小時工作時間的前提下,將周五下午的工作時間提前安排到其他工作日中,使周五下午騰出來與周末結合外出度假,而不是縮短每周法定工作時間、周五下午直接安排放假。

            據中新網報道,為確保每周40小時工作時間,多地提出了多樣而靈活的做法。晉中市提出,周五下午休假減少的工作時間,可采取以每周增加2小時工作時間,或將平時加班時間、法定節假日值班輪休時間調劑到星期五下午等方式予以解決,也可以考慮把帶薪休假挪過來調劑執行。

            上饒市規定,每周五半天休假時間計入帶薪年休假,所休時間從年休假中扣除。若年休假可休天數不足以抵扣夏季周五下午休假累計天數,仍可享受夏季周五下午休假。

            機關單位率先受益

            從上述已明確實施的地區來看,2.5天休假的實施人群多集中于機關事業單位。對比帶薪休假的落實情況,有網友擔心“2.5天小短假會淪為機關事業單位的小眾福利”。對此,晉中市在辦法中明確提出,各單位可根據自身實際,制定具體的操作辦法,執行嚴格的審批制度,不能把周末彈性作息當成一種變相福利。

            就機關事業單位實施2.5天休假,會否影響正常工作和群眾辦事?有媒體注意到,上述明確了2.5天休假具體實施時間表的地區均提出相關措施,避免因休假影響正常工作。

            有網友評論稱,希望一些針對公民的政府機關、事業單位,周末需要安排人員上班,在其他時間調休,說實話民眾辦點事情不容易,周末你們不上班,大家辦點事情就得請假了。

            對于官方擬探索夏季2.5天休假,搜狐新聞2日民調顯示,77.69%網友表示“支持,周五休半天正好拼個小長假”;在“你認為2.5天休假會對群眾辦事有影響嗎?”問題上,52.54%的網友表示不會影響;“你是否認為會成變相福利?”56.88%網友表示“不會,為有條件的單位創造休假權”;在“你最希望延長休假的時間是?”63.04%的網友表示春節。

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